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Heilpädagoge, Sozialarbeiter, Sozialpädagoge, Motopäde oder Mitarbeiter mit vergleichbarer Qualifikation (m/w/d)

vor 5 Tagen

Stellenbeschreibung:

Das Caritas-Kinder- und Jugendheim ist eine heilpädagogische Jugendhilfeeinrichtung für die teilstationäre und stationäre Betreuung von Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen, die aufgrund erheblicher Verhaltensauffälligkeiten, Entwicklungsverzögerungen sowie Vernachlässigungen und Misshandlungen einer intensiven Förderung bedürfen. Das Betreuungsangebot wird durch Konzepte der stationären und ambulanten Familienarbeit ergänzt. In der therapeutischen Übergangshilfe leben traumatisierte Kinder, denen im heilpädagogischen Betreuungssetting korrigierende Erfahrungen mit Erwachsenen ermöglicht werden.

Die Caritas-Kinderheim gGmbH sucht für den Bereich der psychomotorischen Entwicklungsbegleitung zu sofort oder später Heilpädagoge, Sozialarbeiter, Sozialpädagoge, Motopäde oder Mitarbeiter mit vergleichbarer Qualifikation (m/w/d) unbefristet, in Teilzeit und bevorzugt mit Erfahrungen in sinnverstehender Psychomotorik

Ihre Aufgaben

Psychomotorische Entwicklungsbegleitung im Einzelkontakt mit Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen
Gruppenangebote für Familiensysteme mit der Zielsetzung der elterlichen Stärkung
Erstellung und Dokumentation von Entwicklungsdiagnostiken für Babys und Kinder
Interaktionsbegleitung von Mutter/Vater und Kind unter Einbeziehung des Körpererlebens

Wir erwarten

Heilpädagogische Grundhaltung und Arbeitsweise
Sehr gute Kontakt- und Kommunikationsfähigkeiten
Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
Eigenverantwortliches Arbeiten

Wir bieten

Einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag
Eine fundierte und strukturierte Einarbeitung
Ein interessantes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit hohem Gestaltungsfreiraum
Ein wertschätzendes und mitarbeiterorientiertes Betriebsklima
Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle und flexibel gestaltbare Arbeitszeiten
Förderung der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
Vergütung nach den AVR des Deutschen Caritasverbandes. Nähere Informationen finden Sie in den Faktenblättern
Vermögenswirksame Leistungen (VL)
Urlaubsanspruch von mind. 30 Tagen (bei einer 5-Tage-Woche)
Sonderzahlungen, z. B. Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
Verzinsung der betrieblichen Altersvorsorge (KZVK Köln)
Betriebliches Gesundheitsmanagement, z. B. „caribike“ (Leasing-Dienstrad) und Gesundheitstage
Vergünstigtes Jobticket
Eine Vielzahl an Vergünstigungen und weiteren Benefits