Praxisintegrierte Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieher*in – PivA (m/w/d)
Stellenbeschreibung:
Der Caritasverband für den Bezirk Hochtaunus e.V. ist als Einrichtungsträger mit ca. 250 Mitarbeitenden in der Alten- und Gesundheitshilfe, der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe und der sozialen Hilfen tätig.
Unsere Caritas Kindertagesstätten bieten Betreuung für Kinder im Alter von 1 bis 7 Jahren. In unseren Gruppen fördern wir Kinder mit und ohne Behinderung. Unsere Gruppen sind bewusst klein gehalten, um eine optimale individuelle Betreuung zu gewährleisten. Ein integratives Konzept steht im Mittelpunkt unserer Arbeit, dass die Förderung jedes einzelnen Kindes sowie eine enge Zusammenarbeit mit den Eltern betont.
Suchen Sie einen Beruf mit Sinn? Sie wollen mehr Licht ins Leben anderer bringen und dabei erste berufliche Einblicke erhalten? Dann sind Sie bei uns richtig.
Für die Caritas Kindertagesstätten St. Franziskus, St. Lucia und St. Martin in Bad Homburg bilden wir mehrere Auszubildende (w/m/d) in der Praxisintegrierten vergüteten Ausbildung (PivA) aus:
Ihre Aufgaben
Ausbildungsschwerpunkte in der Praxis:
- Grundlagen der Elementarpädagogik
- Methoden und Erziehungskompetenzen
- Verantwortliche Gestaltung von pädagogischen Prozessen
Struktur (Praxistage/Theorie):
- Vollzeitausbildung: 6 Wochen Blockpraktikum und letztes Jahr im Anerkennungsjahr
- Teilzeitausbildung: 2 Tage Berufspraxis und 3 Tage Schulpraxis
- Praxisintegrierte vergütete Ausbildung: 2 Tage Berufspraxis und 3 Tage Schulpraxis
Wir erwarten
- Sie bringen Einfühlungsvermögen, Wertschätzung und Freude im Umgang mit Kindern und Eltern mit
- Sie arbeiten gerne selbstständig, eigenverantwortlich, lösungsorientiert und Sie haben Freude an Teamarbeit
- Offene Kommunikation und Kreativität sind Ihre Stärken
Voraussetzungen:
- Mittlerer Schulabschluss (Realschulabschluss) oder ein gleichwertiges anerkanntes Zeugnis
- Der Nachweis beruflicher Erfahrung (aufbauend auf dem mittleren Abschluss)
- Deutsche Sprachkenntnisse C1-Niveau, mit Zustimmung der Fachschule ist auch ein Einstieg mit einem nachgewiesenen Sprachniveau von B2 möglich
Sie identifizieren sich mit den Zielen der Caritas und bejahen die Besonderheiten des kirchlichen Dienstes.
Wir bieten
- Ihr Bruttomonatsgehalt im ersten Ausbildungsjahr liegt bei 1.340,69 €. Eine Gehaltserhöhung im zweiten und dritten Ausbildungsjahr. Die Vergütung ist an den AVR des Deutschen Caritasverbandes gebunden
- Darüber hinaus erwartet Sie neben dem tariflichen Gehalt auch eine Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, 30 Urlaubstage, eine betriebliche Altersvorsorge sowie ein Zuschuss beim Jobticket (Deutschlandweit)
- Fortbildungsmöglichkeiten und Weiterentwicklung
- Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre
- Ein harmonisches und engagiertes Team
- Fachliche Anleitung und Supervision
- Die Möglichkeit zur Übernahme nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung
Weitere Angaben
- Innerhalb unseres Verbandes gibt es viele Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Ein interner Wechsel ist möglich. Wir gestalten Beschäftigungsumfänge flexibel.
- Alle Menschen sind willkommen, unabhängig von Herkunft, Kultur, Konfession, Geschlecht oder sexuellen Orientierung. Wir schätzen die Vielfalt und respektieren die Einzigartigkeit jedes Individuums. Wir suchen Menschen, die sich mit den Werten und der Haltung der Caritas identifizieren!
Für Rückfragen steht Ihnen Frau Claire Schäfer unter +49 6172 59760 - 125 oder per E-Mail: bewerbung@caritas-hochtaunus.de gerne zur Verfügung!
http://kettlaro.de/wp-content/uploads/2023/01/Erzieher-Info-2023.pdf
Ausbildung_PiA_Faktenblatt_Verguetung (1).pdf
Arbeitsfeld 1
- Kinder und Jugendliche
- Sozialraum
Funktion
- Nicht-Fachkraft
Beschäftigungsdauer
- befristet
Beschäftigungsumfang
- Teilzeit
- Vollzeit
Sonstiges
- Familienfreundlichkeit
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