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Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeit für Beratungsbesuche nach § 37 Abs. 3 SGB XI

vor 19 Tagen

Stellenbeschreibung:

Der Caritasverband für die Region Kempen-Viersen widmet sich als kirchlicher Wohlfahrtsverband vielfältigen sozialen Aufgaben in den beiden Bereichen "Familie und Erziehung" sowie "Alter und Pflege". In unseren mehr als 30 Diensten und Einrichtungen arbeiten rund 540 hauptamtliche Mitarbeiter*innen mit ganz unterschiedlichen Qualifikationen und Erfahrungen: Pflegefachkräfte und Altenpfleger*innen gehören genauso zu unserer Caritas-Familie wie Erzieher*innen, Sozialpädagog*innen, Hauswirtschafter*innen und Verwaltungsfachkräfte. Was immer wir tun: Im Mittelpunkt steht bei uns der Mensch - das gilt auch für die Mitarbeitenden.

Mit unseren ambulanten Pflegestationen bieten wir älteren, kranken und beeinträchtigten Menschen die Möglichkeit einer professionellen Pflege und weitergehenden Hilfe in der eigenen Häuslichkeit. Unsere qualifizierten und engagierten Mitarbeitenden tragen mit dazu bei, dass die von uns begleiteten Menschen in vertrauensvoller Umgebung betreut werden können und ihre Angehörigen eine fachkundige Beratung erhalten.
Wir sind im gesamten Kreis Viersen mit unseren sechs Pflegestationen präsent.

Für unsere Caritas-Pflegestation in Tönisvorst suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) zur Durchführung
von Beratungsbesuche nach § 37 Abs. 3 SGB XI

in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 20 bis 30 Wochenstunden.

 

Ihre Aufgaben

Das sind deine Aufgaben:

  • Du unterstützt das Team an einem Wochenende im Monat bei der Durchführung der Grund- und Behandlungspflege
  • Du führst kompetent und empathisch Beratungsgespräche nach § 37 Abs. 3 SGB XI in der Häuslichkeit unserer Kund*innen durch
  • Du arbeitest kund*innen- und angehörigenorientiert
  • Du verantwortest die fachgerechte Dokumentation der Beratungseinsätze

Wir erwarten

Das solltest du mitbringen:

  • eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (oder zum/zur Altenpfleger*in oder zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger*in)
  • Erfahrungen in der Beratung nach § 37 Abs. 3 SGB XI
  • eine empathische, kommunikationsfähige und teamorientierte Persönlichkeit
  • Führerschein Klasse B
  • Identifikation mit den Aufgaben und Zielen der Caritas

 

Wir bieten

Das bekommst du bei der Caritas Kempen-Viersen:

  • eine interessante, abwechslungsreiche und "sinn-volle" Tätigkeit in einem engagierten Team
  • ein kollegiales und kooperatives Arbeitsklima
  • einen guten Start durch umfassende Einarbeitung
  • einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach dem Tarifwerk der Caritas (AVR)
  • eine überdurchschnittliche Vergütung zuzüglich Jahressonderzahlung, zusätzlicher Altersversorgung (KZVK) und vermögenswirksamer Leistungen
  • 30 Tage Urlaub im Jahr (5-Tage-Woche) plus zusätzliche Freistellungstage, z.B. bei familiären Anlässen
  • attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und eigenverantwortliche Nutzung der Fortbildungs-App "Supernurse"
  • flexible, selbst eingeteilte Arbeitszeiten
  • Jobbike-Leasing

 

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns, dich schon bald in der Caritas-Pflegestation Tönisvorst und der Caritas-Familie willkommen zu heißen!

 

Weitere Angaben

Bitte sende deine Bewerbung mit Lebenslauf, Arbeitszeugnissen und Zertifikaten am besten digital über den Button "Online bewerben" (s. oben rechts) oder per E-Mail an bewerbung@caritas-viersen.de. Alternativ sende uns deine Bewerbungsunterlagen gerne auch per Post an

Caritasverband für die Region Kempen-Viersen e.V.
Personalmarketing und -recruiting
Heierstraße 17, 41747 Viersen

 

Du hast noch Fragen? Wir beantworten diese gerne.

Bei konkreten Fragen zur Stelle wende dich bitte an unsere Einrichtungsleitung Thomas Kallen (cps-tönisvorst@caritas-viersen.de, 02151-993611). Bei allgemeinen Fragen zum Bewerbungsprozess und dem Stand deiner Bewerbung, erreichst du uns vom Personalmarketing und -recruiting per E-Mail unter bewerbung@caritas-viersen.de oder telefonisch unter 01525-4780386.

Arbeitsfeld 1

  • Alte Menschen, Pflege

Funktion

  • Fachkraft

Beschäftigungsdauer

  • unbefristet

Beschäftigungsumfang

  • Teilzeit

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