Pädagogische Fachkraft (m/w/d) - St. Martin in Berlin Reinickendorf
Stellenbeschreibung:
Unsere Kita St. Martin liegt im Herzen des Märkischen Viertels und ist über den U- und S-Bahnhof Wittenau sowie mehrere Busverbindungen gut erreichbar. Hier betreuen wir 80 Kinder im Alter von 1 bis 6 Jahren nach einem integrativen, teiloffenen Konzept. Unser Fokus liegt auf Sprachförderung, Integration und Inklusion. Dabei fördern wir jedes Kind individuell und begleiten es in seinem eigenen Entwicklungstempo.
In unseren Funktionsräumen und dem weitläufigen Garten haben die Kinder viele Möglichkeiten, ihre Umwelt selbstständig zu entdecken und sich auszuprobieren. Gemeinsam schaffen wir einen Ort, an dem Kinder und Familien unterschiedlicher Kulturen und Religionen willkommen sind und Vielfalt gelebt wird. Gegenseitige Wertschätzung und Akzeptanz prägen unser Miteinander und wir möchten ein Ort der Begegnung für Familien in all ihrer Vielschichtigkeit sein.
Sie haben Freude daran, einen Lebensort zu gestalten, an dem Kinder und ihre Familien sich willkommen fühlen und alle Menschen sich wertschätzend und auf Augenhöhe begegnen? Um noch mehr Kindern einen chancengerechteren Start ins Leben zu ermöglichen, suchen wir erfahrene und unerfahrene, charismatische Menschen.
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für die wichtigsten Mitglieder unserer Gesellschaft übernehmen
- Verschiedene Angebote für die Kinder planen - wie Ausflüge und Langzeitprojekte - und diese in den Tagesablauf integrieren
- Kinder dabei unterstützen, eigene Fähigkeiten zu entwickeln, Entwicklungsschritte beobachten und dokumentieren
- Elterngespräche führen und bei Elternabenden mitwirken
- Sich einbringen, damit sich unsere Kita stetig weiterentwickelt, und die Konzeption der Einrichtung mitgestalten
Wir erwarten
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Kompetenzen als staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder einem gleichwertigen Abschluss gemäß der Kita-Gesetzgebung des Landes
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Fähigkeit zu einer offenen, wertschätzenden und klaren Kommunikation mit Kolleg*innen, Eltern und Kindern
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Know-how über aktuelle pädagogische und gesetzliche Vorgaben
Wir bieten
Eine sichere Zukunft:
- Die wirtschaftliche Stabilität des Erzbistums Berlin
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis nach einem Tarifvertrag
- Zukunftsperspektive durch technologischen Fortschritt durch digitale Ausstattung in allen Gruppen
Work-Life-Balance:
- 30 Urlaubstage und zusätzlich bis zu 3 kirchliche Feiertage, 3 Tage für Exerzitien, 2 Regenerationstage sowie am 24.12. und 31.12. bezahlt frei
- Berücksichtigung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Entfaltungsspielraum für eigene Ideen
- Ein unterstützendes, kollegiales Arbeitsklima mit regelmäßigen Teamsitzungen und Supervisionen
- Förderung von Weiterbildung, Leitungs- sowie Fachkarrieren durch ein eigenes Fortbildungsmanagement, innovative Projekte und trägerweite Zusammenarbeit
- Eine Kita, die Teil eines lebendigen Gemeindelebens ist mit wissbegierigen, kreativen Kindern und engagierten Eltern
- Vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft mit den Familien
- Fachberatung und Begleitung in pädagogischen Fragen und Krisen
Attraktive Mitarbeiterkonditionen:
- Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
- Eine zusätzliche vom Arbeitgeber gezahlte betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 5,6%
- Jährlich eine Jahressonderzahlung
- Bezuschussung zum Deutschlandticket Job
Arbeitsfeld 1
- Erziehungshilfe
- Kinder und Jugendliche
Funktion
- Fachkraft
Beschäftigungsdauer
- unbefristet
Beschäftigungsumfang
- Vollzeit
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