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Mitarbeiter (m/w/d) für die Rezeption

vor 97 Tagen

Stellenbeschreibung:

Der Caritasverband Rhein-Kreis Neuss e.V. und seine Tochtergesellschaft, die CaritasSeniorendienste Rhein-Kreis Neuss GmbH, ist Träger von sieben stationären Einrichtungen, drei Caritas Pflegestationen, der Caritas Palliativpflege im Rhein-Kreis Neuss, vier Tagespflegen, des Mahlzeitendienstes in Neuss/Kaarst sowie des Caritas Hausnotrufs. Insgesamt werden 1600 pflegebedürftige Menschen durch unsere Einrichtungen versorgt. Als ein großer Arbeitgeber im Rhein-Kreis Neuss bieten wir im Bereich Pflege derzeit ca. 800 Mitarbeitenden einen sicheren Arbeitsplatz.

Das Caritas-Seniorenzentrum Hildegundis von Meer befindet sich in Meerbusch-Osterath. Das Seniorenzentrum umfasst eine Wohn- und Begegnungsstätte für 138 Bewohner, einen geschlossenen Bereich für demenziell erkrankte Menschen sowie zwei eingestreute Kurzzeitpflegeplätze.

Wir suchen ab sofort und unbefristet in Teilzeit (50%) einen

Mitarbeiter (m/w/d) für die Rezeption

Ihre Aufgaben

Ansprechpartner an der Telefonzentrale
Übernahme von organisatorischen Aufgaben an der Rezeption
Führen von Taschengeldkonten und Bargeldverwaltung
Erstellen von Schriftstücken
Bearbeitung von Mailverkehr
Bearbeitung von Anfragen von Klient_innen, Besucher_innen und Mitarbeitenden
Betreuung der Besucher_innen im Foyer der Einrichtung

Wir erwarten

Erfahrungen in einer Bürotätigkeit sind wünschenswert
angemessener und wertschätzender Umgang mit Menschen, auch in herausfordernden Situationen
gute Kenntnisse in Microsoft Office (Word, Excel, Outlook)
sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift
Organisationstalent
Kontaktfähigkeit und Einfühlungsvermögen
professionelles, höfliches und gepflegtes Auftreten
Bereitschaft zu wechselnden Arbeitszeiten und Einsatz an Wochenenden und Feiertagen
Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung

Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Herr Schmucker, Einrichtungsleitung, unter der Tel. 02159/525 111 gerne zur Verfügung.

Wir bieten

attraktive Vergütung nach Tarif (AVR Caritas) einschließlich betrieblicher Altersvorsorge sowie tariflich vereinbarter Sonderleistungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
einen sicheren Arbeitsplatz in einem großen Wohlfahrtsverband
gezielte Einarbeitung
Caritas-Flex-Konto: unser familienfreundliches Lebensarbeitszeitmodell für eine flexiblere Lebensphasenplanung
unsere umfangreichen Angebote für unsere Mitarbeitenden finden Sie unter: Soziale Leistungen und Angebote für Mitarbeitende

Arbeitsfeld 2