Leitende MTRA (m/w/d)
Stellenbeschreibung:
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Team der Radiologie in Vollzeit:
Leitende MTRA (m/w/d)
Für unser Krankenhaus der überörtlichen Schwerpunktversorgung suchen wir zur Verstärkung unseres Teams des Radiologischen Instituts, ab sofort einen leitenden Medizinisch-technischen Radiologieassistenten (m/w/d) mit abgeschlossener Berufsausbildung.
Ihre Aufgaben
- Sie leiten das Team der Radiologieassistenten in kooperativer Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Dienst und anderen LeistungsstellenSie koordinieren, optimieren und überprüfen kontinuierlich die Arbeitsabläufe und sind für die Dienstplanerstellung verantwortlich
- Sie koordinieren die Maßnahmen und Dokumentation und Qualitätssicherung
- Sie setzten geeignete Personalentwicklungs-maßnahmen um und schaffen somit die Entwicklung einer Teamkompetenz
- Sie führen tomographische Untersuchungen an unseren modernen CT- und MRT-Geräten durch und erstellen digitale Röntgenaufnahmen (Detektortechnologie)
- Sie arbeiten bei uns im CT sowohl diagnostisch als auch interventionell, d.h. Sie unterstützen bei kleineren minimalinvasiven Eingriffen
Wir erwarten
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinisch-technischer Radiologieassistent
- Sie verfügen über die Zertifizierung zum leitenden technischen Assistenten in der Medizin bzw. die Bereitschaft, Führungskompetenz zu erlangen
- Erfahrungen mit Schnittbildverfahren und technischen Prüfungen sowie Führungserfahrung
- Sie übernehmen gerne Verantwortung, zeigen Engagement und sind ein Teamplayer
- Sie sind freundlich und verbindlich in der Kommunikation
- Sie verfügen über Organisationsgeschick
Wir suchen Mitarbeitende, die die kirchlich-karitative Zielsetzung unseres Hauses bewusst mittragen.
Wir bieten
- eine attraktive Vergütung nach AVR mit einer betrieblichen und privaten Altersversorgung
- eine langfristige berufliche Perspektive mit guter Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Beihilfe für Zahnersatz, Heilpraktiker, Geburtsbeihilfe
- Zulagen für Sonderfunktionen
- ein exklusives Bonussystem für eingesprungene Dienste
- zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine individuelle Personalentwicklung
- eine angemessene Einarbeitungszeit und Einarbeitungstage
- Kiosk-Rabatte und Mitarbeiterpreise in der Kantine, Mitarbeitervorteile (z. B. Jobticket RVV, Fahrradleasing)
- 30 Tage Urlaub + schichtdienstbezogene Zusatzurlaubstage und freie Tage für private und kirchliche Anlässe (z. B. Taufe, Hochzeit)
- Interne Feiern und Feste
- Befristetes Wohnraumangebot
Weitere Angaben
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung per E-Mail und im PDF-Format an pflegedirektion@csj.de oder informieren Sie sich vorab telefonisch unter 0941 782-2610.
Weitere Infos unter: www.csj.de
Bewerbungsadresse:
Caritas-Krankenhaus St. Josef
z. Hd. Herrn Pirner
Stv. Direktor für Pflege- und Patientenmanagement
Landshuter Straße 65
93053 Regensburg
Arbeitsfeld 1
- Medizin, Therapie und Rehabilitation
Funktion
- Fachkraft
- Führungskraft / Leitung
Beschäftigungsdauer
- unbefristet
Beschäftigungsumfang
- Vollzeit
Sonstiges
- Angebot Unterkunft
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